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学校召开全校干部大会——党委书记彭寿清对干部们提出要求,校长黄大勇作廉政集体谈话

更新时间:2018-05-15, 作者:, 浏览人数:565

 514日下午230分,学校在鉴湖学术报告厅召开全校干部大会。学校党委书记彭寿清,校长黄大勇,党委副书记戴玄,党委常委、副校长蔡其勇、袁革、杨双、张明富,党委常委、组织部部长何海燕以及全体处科级干部、专职科研机构、学术传播机构、校医院负责人参加了此次会议会议由党委副书记戴玄主持。

彭书记指出,召开干部大会,标志着历时两个月的处科级干部选拔任用工作即将圆满结束,一支更加适应学校新形势新任务需要的,政治坚定、团结协作、求真务实、勇于开拓、清正廉洁的高素质和高效率中层干部队伍基本形成。目前,学校正处于贯彻落实第三次党代会精神、促进学校内涵建设上台阶特色发展上水平的关键时期,正是大家大展宏图、施展才华的战略机遇期,是各位不负众望、不负重托、不辱使命的事业开创期。为此,他对参会的干部们提出四点要求:

一要深入思考,全面理解干部选拔任用工作的成效与特点。在此次干部选任工作中,学校党委和行政坚持“能者上、庸者下、不干事者让”的工作机制,圆满完成了全校处科级干部选拔任用工作,把一批想干事、会干事、能干事、干得成事的人才选拔了出来,为学校建设高水平应用型大学奠定了坚实的组织基础,在全校范围内形成一种旗帜鲜明的敢于担当、敢于突破、踏实肯干、埋头苦干的用人导向,形成了一种凝心聚力抓内涵、锐意进取建特色的良好氛围,形成了一种勇挑重担、不甘平庸的优良风气。

二要提高站位,深刻领悟综合配套改革的意义与成效。他指出,此次综合配套改革就是要旗帜鲜明树立起新目标,就是要架起学校腾飞的四梁八柱,就是要使追求变革的意识深入人心。通过综合配套改革,学校学科专业结构有了新优化,各类机构改革有了新气象,绩效工资改革有了新突破。

三要强化落实,准确把握当前学校工作的方向和重点。他要求,要抓住顶层设计这个龙头,尽快编制重点工作目标任务;要用好预算编制这个杠杆,尽早下达年度经费预算;要紧盯人才培养这个根本,推进“四个一流建设计划”;要扭住学科科研这个关键,推进学科建设“高峰计划”和科学研究“攀登计划”;要瞄准高层次人才这个核心,推进队伍建设“梧桐计划”;要利用政策支持这个契机,加快实施校园建设“精品计划”。他还强调要抓住工作的档口期,推进招生、就业、大网赛、全员聘任等几项重要工作。

四要夯实本领,不断提高干事创业的素质与能力。他要求干部们加强学习,加强修养,加强历练,培养绝对忠诚的素质,培养激情奋斗的素质,培养敢于担当的素质,以更加饱满的热情、更加振奋的精神、更加开阔的视野、更加执著的努力,求真务实、开拓创新、排难前进,为实现长师2050远景规划和三步走战略设想贡献新的力量,为“五大发展计划”和“十项重点任务举措”做出新的更大贡献,以实际行动向学校党委、行政以及全校师生员工交上一份满意的答卷。

黄校长对全体干部作廉政集体谈话。他对全体干部提出三点要求:一要讲政治,对党绝对忠诚。做到提高政治站位,讲纪律,守规矩。二要做表率,切实履职尽责。做学习进取的表率,做担当尽责的表率。三要懂自律,永葆清正廉洁。时刻警钟长鸣,带头廉洁自律,加强自身建设。“风清则气正,气正则心齐,心齐则事成,用我们良好的作风,实实在在的成绩,向学校党委交出一份满意的答卷。”

戴玄副书记主持会议。


(吕嘉鑫 张春林 张丹/文 邓祖波 宋奕辰/图)

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